第15章
早上一進(jìn)辦公室,林楓就跟正在泡茶的姜嫽說“小姜,月底有家協(xié)會(huì)要舉辦一個(gè)企業(yè)沙龍,都是科技類型的企業(yè),你圍繞科技企業(yè)準(zhǔn)備一個(gè)課件,月底去講�!�</p>
“月底?講是很想去講,就是還有二周,做課件時(shí)間有點(diǎn)緊唉,我怕做出來的效果不好。科技企業(yè)我也不是很熟,心里沒底�!苯獘粨�(dān)心時(shí)間倉促,講課效果不好,白天在公司時(shí),沒有時(shí)間做,全靠晚上回家做課件。</p>
“想講就行,先準(zhǔn)備起來。”林楓把任務(wù)布置給姜嫽,她知道姜嫽這個(gè)人,時(shí)間再緊,她自己也會(huì)克服。然后,給協(xié)會(huì)一個(gè)回復(fù),確認(rèn)月底可以參加。</p>
接下來的兩周,本就加班的日子,也就無所謂加多長(zhǎng)時(shí)間了。在公司加到九點(diǎn)鐘回家,回家后有時(shí)工作到十二點(diǎn),有時(shí)一、二點(diǎn),早上五點(diǎn)起床。在頭腦最清醒的時(shí)候,再做些課件,把科技類企業(yè)的資料做的詳實(shí)一些,講課時(shí)才有話可說。</p>
自打當(dāng)了這個(gè)四審,內(nèi)心倍感壓力,一方面激起了自己的責(zé)任心,另一方面學(xué)習(xí)欲望也是空前高漲。業(yè)余時(shí)間,都被各種政策解析、案例解析、不同類型知識(shí)點(diǎn)梳理、匯總等占據(jù)著。雖然忙碌、累,但內(nèi)心是充實(shí)的,有收獲的。她心里清楚,很多同事都質(zhì)疑自己,這樣的局面,只能靠自已不斷提高,才能樹立威信。</p>
她白天上班,經(jīng)常加班,晚上看書、學(xué)習(xí)。并不是領(lǐng)導(dǎo)讓她加班,而是壓力讓她不敢停下來。姜嫽很專注在這些事情上,周末不是在看書,就是在聽課。這樣的高強(qiáng)度工作和學(xué)習(xí),在意志上也是一種磨煉,姜嫽覺得很有收獲。</p>
媽媽看她最近總是點(diǎn)燈熬油的,連周末也在學(xué)習(xí)。又是一個(gè)周末,媽媽走進(jìn)姜嫽的房間。“你適當(dāng)休息一下�!�</p>
姜嫽說“不行,我們這行,有學(xué)不完的東西�!眿寢屇x開她的房間,姜嫽沒有留意媽媽的擔(dān)心。</p>
五點(diǎn),天還朦朦黑,趕緊爬起來,最后加工一下課件,今天可以發(fā)給林總看了,離林總說的二十八號(hào),還有三天。</p>
上午,林楓收到姜嫽的課件,內(nèi)容挺充實(shí),這就夠了。做課件的事,布置給別人,有的人做的粗糙、不上心。課件做的像樣些的,要另外結(jié)算工費(fèi),因?yàn)轭~外占用了他們的工作時(shí)間,一般每個(gè)組的組長(zhǎng)結(jié)算時(shí),一個(gè)課件五百元左右。姜嫽工作痛快,也從來沒給過她一分錢,但質(zhì)量卻是最高的。</p>
“小姜,課件做的可以,辛苦、辛苦啊�!绷謼魑⑿χf。</p>
“東拼西湊的,總算是完成了。理資料的過程中,自己也在學(xué)習(xí),每做一個(gè)類型的課題,就系統(tǒng)的長(zhǎng)了些知識(shí),也加深了理解�!苯獘豢吹搅謼鬟算滿意,心里踏實(shí)了些。</p>
“可以、可以�!绷謼饔趾螄L不知道,做課件的過程,是再一次加深對(duì)知識(shí)的梳理、記憶和理解呢?可是忙啊,哪有這個(gè)時(shí)間。自打做了這個(gè)總經(jīng)理,心很累,工作千頭萬緒的,靜不下心來,系統(tǒng)的看看書。林楓倒是羨慕姜嫽,一心撲在專業(yè)知識(shí)上,像海綿吸水一樣,知識(shí)儲(chǔ)備源源不斷的增長(zhǎng)。做了管人的工作,比什么都累。而管人,比管什么都難。</p>
二十八號(hào)下午,吃過午飯,林楓、姜嫽就匆匆趕到協(xié)會(huì)培訓(xùn)室。姜嫽在上面講,林楓在下面拍照片。所有講課場(chǎng)景,都要放在公司的公眾號(hào)里對(duì)外宣傳,這是展示自己的櫥窗。姜嫽講完之后,林楓又在講臺(tái)上,講了大概十五分鐘。課后,參會(huì)企業(yè)掃描了秋實(shí)事務(wù)所的二維碼,群主是林楓,負(fù)責(zé)答疑、咨詢的人是姜嫽。四十多個(gè)人進(jìn)群,又增加了一部分潛在客戶,林楓心里滿意,這些都是自己的業(yè)務(wù)儲(chǔ)備啊。</p>
在大家眼中,一直視培訓(xùn)為雞肋。有用,但是要花心思準(zhǔn)備。準(zhǔn)備課件,準(zhǔn)備相應(yīng)的資料以及擴(kuò)展資料,琢磨上課時(shí)話該怎么說。跟教師背課一樣,只是這些課程實(shí)務(wù)性更強(qiáng),課后企業(yè)會(huì)問些問題,問題也是五花八門,這就需要大量的、扎實(shí)的知識(shí)儲(chǔ)備和業(yè)務(wù)積累。所以,講了一天課的人下來,是很累的。</p>
再說建群咨詢,也是潛在業(yè)務(wù),以前大家都搞過,后來提供咨詢的人覺得自己花了時(shí)間,公司卻沒有相應(yīng)的報(bào)酬,普遍熱情不高�?墒牵扔型度�,才有產(chǎn)出啊。在公司里遇冷的免費(fèi)培訓(xùn)、咨詢,在姜嫽接手的幾個(gè)月里,漸漸有了起色。林楓心里開心,都是自己的潛在業(yè)務(wù)資源,又有一個(gè)責(zé)任心很強(qiáng)的人負(fù)責(zé),時(shí)間長(zhǎng)了,會(huì)見成效的。</p>
而這個(gè)咨詢對(duì)于姜嫽來說,是不是雞肋呢?還真不是。咨詢?nèi)豪锾岬膯栴},姜嫽答不上來的,就去找相應(yīng)的、擅長(zhǎng)的老師咨詢。一方面她是四審,怎么也算個(gè)管理崗;另一方面大家也知道,她是在為公司的客戶群提供咨詢,目標(biāo)是公司業(yè)績(jī),總算是有問有答。</p>
群里有各種類型的企業(yè)、提各種各樣的問題,姜嫽就在這一問一答中,積累著自己的知識(shí)和實(shí)務(wù)應(yīng)對(duì)方案。是積累,不是雞肋。</p>
只是姜嫽手里的咨詢?nèi)哼_(dá)到三個(gè)以上時(shí),她就應(yīng)付不過來了。她在群里說,大家發(fā)問題,七十二小時(shí)內(nèi)回答,這樣就可以自己掌握回復(fù)時(shí)間,不被臨時(shí)問題,打亂工作節(jié)奏。雖然回復(fù)的時(shí)間有點(diǎn)長(zhǎng),但三個(gè)群加起來,二百多家企業(yè),自己一個(gè)人回復(fù)不過來,只能把時(shí)間加長(zhǎng)了。</p>
一天,群里有一家企業(yè),問姜嫽能不能讓秋實(shí),為他們提供全年的咨詢服務(wù)。企業(yè)單獨(dú)加了姜嫽的微信,給姜嫽發(fā)了一份他們企業(yè)的簡(jiǎn)介,以及日常需要的服務(wù)內(nèi)容。大家電話溝通后,企業(yè)讓姜嫽,給報(bào)個(gè)價(jià)。姜嫽第一次報(bào)價(jià),不知道該報(bào)多少,就問林總,林總給了一個(gè)價(jià)格。姜嫽做好報(bào)價(jià)單,發(fā)給他們。對(duì)方收到報(bào)價(jià)后,嫌報(bào)價(jià)太高,問能不能降一些,林總說不能。結(jié)果,沒簽成。</p>
后來,又有一家企業(yè),通過答疑群,單獨(dú)加了姜嫽的微信,咨詢能不能給他們做轉(zhuǎn)讓定價(jià)報(bào)告。姜嫽問林楓怎么報(bào)價(jià),林楓給了報(bào)價(jià)之后,企業(yè)還價(jià),林總沒同意。結(jié)果,也沒簽成。</p>
雖然,這兩家都沒簽單成功,但反而給了姜嫽信心�?礃幼�,這是行的通的,以后時(shí)間長(zhǎng)了,總會(huì)有回報(bào)的。</p>
之前,林楓一直想把姜嫽,提拔到管理崗位,讓自己多一個(gè)支持者。林楓也信任姜嫽,認(rèn)可她認(rèn)真努力的工作態(tài)度。但是,姜嫽過于拼命的做事方式,接手一件事,就想把這件事,做到自己能夠達(dá)到的極致,反而讓林楓沒有安全感。她喜歡,一切都在自己掌控之中,尤其是自己的下屬。</p>
答疑群的報(bào)價(jià),林楓本就報(bào)了高價(jià),企業(yè)還點(diǎn)價(jià)是沒有問題的,可以簽。但是,她不想讓姜嫽,這么快就去摸索簽單的門路。否則,但凡公司給點(diǎn)支持,誰能保證,她不會(huì)成長(zhǎng)為下一個(gè),逼走組長(zhǎng)的沈寒呢?即便成長(zhǎng),也要在自己能控制的范圍內(nèi),林楓和金勇是有默契的,跟姜嫽還沒建立這種默契。現(xiàn)在,還為時(shí)尚早。</p>
“聽客戶說,你那邊培訓(xùn)做的不錯(cuò)啊。”陳征到茶水間泡茶,發(fā)現(xiàn)水溫不是一百度,需要再等會(huì),就到林楓辦公室坐坐。</p>
因?yàn)�,陳征發(fā)現(xiàn)林楓、姜嫽,把培訓(xùn)做的有點(diǎn)起色了,也想?yún)⑴c參與。他也想讓姜嫽去給自己的客戶資源講課,他可沒時(shí)間搞課件這些東西,讓別人去講,他還看不上,主要估計(jì)客戶看不上。所里目前能出去講課的,是衛(wèi)老師、李老師,講課方式老套。姜嫽專業(yè)知識(shí)自然是不如她們,但她表達(dá)能力好,很會(huì)說,這是陳征最看重的。</p>
“還行,老板不是早就提議了嗎,增加對(duì)外培訓(xùn),剛好姜嫽擅長(zhǎng)培訓(xùn)�!绷謼骺粗愓饕桓毙δ�,算是職業(yè)假笑吧。林楓知道陳征的心思,他看到有起色,也想分一杯羹。但是,自己提拔的人,自己的資源,她不太情愿給陳征用。</p>
“什么時(shí)候,讓姜嫽也給我那批客戶,培訓(xùn)培訓(xùn)�!�</p>
“這段時(shí)間她總加班,給她布置的任務(wù)挺多的。”林楓也笑著回復(fù)。</p>
“再說、再說啊”陳征拿著他的小茶壺,回自己辦公室了。</p>
公司里有個(gè)不成文的傳統(tǒng),雖然大家同屬一家公司,但不是同一個(gè)組,里面的關(guān)系微妙。雖然根據(jù)項(xiàng)目要求,各組人員互有合作,但結(jié)算時(shí),可是親兄弟明算賬。所以,想用別組的人,可以用,但首先要征得別組組長(zhǎng)的同意。姜嫽算哪一組,姜嫽哪組都不算,她歸林楓和周董管。</p>
對(duì)于別人來說是耗時(shí)間、耗精力的雞肋,姜嫽洽洽做的有了起色,對(duì)她來說是積累。</p>